Vous envoyez votre CV et une lettre de motivation pour
un stage qui vous intéresse
● Le responsable de ce stage reçoit entre 20 et 30 CVs● Presque tous ont les qualifications requises
● Il faut en choisir un, même si on ne connait pas les candidats
● Un examen (très) rapide des CVs permet d'en éliminer
75% avec moins de 30 secondes par CV
● Rapide coup d'oeil en regardant la présentation et les motsclés
importants
● Toute raison dans un CV peut mener à son rejet
● Mauvaise présentation, mauvaise «impression» en lisant le CV
● Flou dans les qualifications, etc
Conseils pour bien rédiger son CV
- Le CV doit être tapé et tenir sur une page.
- Soyez clair, précis et synthétique.
- Attention aux fautes d’orthographe !
- La photo est facultative. Si on vous la demande, vérifiez qu’elle est adaptée et de bonne qualité.
- Vous pouvez vous inspirer de modèles de CV, mais évitez le copier-coller !
Le CV doit être rédigé en cohérence avec l’offre de job et vous présenter sous un angle favorable. La mise en page donne souvent la première impression : optez pour une présentation claire, simple et aérée.
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